中国黄金集团学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育简报第26期

苏尼特金曦党委构建“1234”政治理论

学习模式

开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育是推动贯彻党的二十大战略部署的有力举措，是今年党的建设的重大任务。苏尼特金曦党委按照党中央决策部署和集团公司党委的工作要求，立足实际，创新载体，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，加强党的创新理论学习，构建了政治理论学习“1234”工作模式，精心打造了“课堂矩阵”，有力推动理论学习走深走实。

把握一条主线，筑牢忠诚信仰。公司党委牢牢把握学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题主线，为全体党员购买了学习材料，及时编发习近平总书记的最新重要讲话、文章和重要指示精神，要求全体党员干部以绣花般的细心耐心研读原著原文，一篇一篇读、逐段逐句悟，确保常学常新、真学真信。

用好两个载体，拓宽学习渠道。公司党委坚持用好用活“线上+线下”两个载体，以“专题党课”“现场督学”等形式，指导基层党支部规范落实“三会一课”等党员教育制度。不断丰富线上学习资源，利用好学习强国、共产党员网、公司微信公众号、微信群等平台，开设学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习专栏，推动全体党员干部随时随地学、线上线下学。

坚持“三学”发力，营造浓厚氛围。公司党委实行“关键少数带头学、分类施教全员学、检查督导规范学”，保障“学思想”不走过场、见到实效。认真开展中心组学习，发挥领导干部领学督学作用，切实做到领导班子成员走在学习教育的前列。针对中层干部、青年职工等不同群体党员，科学制定培训计划、安排培训课程，不断提升广大党员的政治理论素养。同时，建立督学小组，全面压紧压实学习责任，确保学习制度落实到位。

打造四类课堂，深化学习成效。公司党委以“主题教育、学习研讨”等形式，搭好日常理论学习平台，有效提升理论学习的感召力、吸引力。注重现场学习，做优“实景课堂”。公司党委利用周边红色资源积极开展主题党日活动和现场学习，不断增强广大党员听党话、跟党走的坚定信念。聚焦发展，做强“实践课堂”。公司党委将基层调研纳入“线下学习”计划，带着理论问题和工作难点到分管单位、到基层一线开展“第一手”信息收集，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践，深入开展调查研究、分析问题、破解发展难题，实现学习成效的闭环管理。